| Die Bundesinnung für das Gerüstbauer-Handwerk will ihren Mitgliedern eine wertvolle Stütze im Betriebsalltag als unbürokratischer Ansprechpartner und Helfer sein.
Neben der Einzelberatung und Unterstützung bietet die Bundesinnung für die kommende Saison wieder ein speziell auf den Gerüstbau abgestimmtes Seminar- und Fortbildungsangebot.
Im Sinne ihrer Dienstleistungsfunktion für die Mitgliedsbetriebe hat die Bundesinnung für das Gerüstbauer-Handwerk aufgrund der bisherigen Erfahrungen und der an sie herangetragenen Wünsche für die Betriebe wiederum ein „Fitness-Programm“ erarbeitet. Dabei wurden bisherige Seminarangebote umstrukturiert oder auch gestrichen und neue Themen aufgenommen. Das Programm reicht von Mitarbeiterführung über Betriebswirtschaft und Recht bis hin zur Technik.
Die Bundesinnung für das Gerüstbauer-Handwerk stellt damit ein praxisorientiertes Seminarprogramm vor, das auf die speziellen Belange der Gerüstbaubranche zugeschnitten ist; es unterstützt auch die gesetzliche Unterweisungspflicht des Unternehmers und die Erfüllung seiner Dokumentationspflichten.
Neuralgischer Punkt für die Betriebe – auch wegen eventueller Regressforderungen der Berufsgenossenschaft im Schadensfall – ist die Festlegung und Erfüllung der Anforderungen, die sich im Hinblick auf Arbeitssicherheit aus der Betriebssicherheitsverordnung ergeben.
Hier hilft die Bundesinnung über das Seminarangebot hinausgehend unter dem Stichwort „basISS“ den Mitgliedsbetrieben, damit sie die Anforderungen aus der Betriebssicherheitsverordnung erfüllen können.
Im Rahmen des Seminarprogramms wurde im Hinblick auf die Betriebssicherheitsverordnung den Schulungsmaßnahmen im Sinne der Anforderungen an eine befähigte Person besondere Beachtung geschenkt.
Aufgrund zahlreicher Mitgliederanfragen und der Erkenntnis aus der täglichen Mitgliederberatung war auch erkennbar, dass es die eine befähigte Person für alle Belange nicht gibt und dementsprechend auch die Gestaltung von Schulungs- bzw. Qualifizierungsmaßnahmen jeweils auf die Art und den Schwierigkeitsgrad der Zieltätigkeit ausgerichtet, erfolgen muss.
Dabei ist die Innung bemüht, den Betrieben gerüstbauspezifisch hochwertige Weiterbildung zu bieten und nicht etwa „Blendwerke“, wie sie allenthalben auf dem Markt zu finden sind. Gerade für den Bereich der Arbeitssicherheit ist dies von erheblicher Tragweite, denn letztlich ist der Betriebsinhaber, z. B. für die richtige Auswahl einer „befähigten Person“ verantwortlich; wir helfen effektiv bei der dazu erforderlichen Schulung des betreffenden Mitarbeiters.
Schöne Titel oder bunte Ausweise sind hierbei wenig hilfreich, denn es kommt auf den zu vermittelnden Inhalt der jeweiligen Maßnahme an, der keinesfalls immer mit einer zeitlichen und inhaltlichen „Schnellbesohlung“ zu erreichen ist. Die „Krönung“ bisher ist das Angebot einer Volkshochschule, Mitarbeiter zur „befähigten Person im Gerüstbau“ zu schulen.
Wichtige Neuerung ist, dass die Seminarangebote zum Teil auch für Nichtmitglieder geöffnet werden. Wer sich hierüber informieren will, wendet sich an Frau Susanne Bünder unter s.buender(at)geruestbauhandwerk.de oder Telefon 02 21/8 70 60 40.
Wir weisen allerdings nachdrücklich darauf hin, dass die Seminare für Nichtmitglieder mit deutlich höheren Gebühren belastet sind und die Seminare auf Themen beschränkt sind, deren möglichst flächendeckende Umsetzung in der Praxis unseren Mitgliedern letztlich hilft – z. B. die einheitliche Anwendung der Aufmaß- und Abrechnungsregeln.
Das Seminar- und Fortbildungsangebot Frühjahr 2010 ist wie folgt geplant (kursive Schrift = beispielhaft aufgeführte Seminare, die auch für Nichtmitglieder zugänglich sind):
Nr.Nr. | Titel | Termine | Orte | | | | | S 1 | Grundlagen Betriebswirtschaft Teil 1 | 29./30.01.2010 | Wenden | S 2 | Grundlagen Betriebswirtschaft Teil 2 | 26./27.02.2010 | Wenden | S 3 | Strategietage: Lebenswerk erhalten – Nachfolge gestalten | 05./06.02.2010 | Günzburg | S 4 | Führungspraxis: - Motivation, Kommunikation und Konfliktmanagement - Praktische Gesprächsführung/Kritikgespräche | 05./06.02.2010 | Köln | S 5 | Workshop „Arbeitsvorbereitung und Logistik“ | 19./20.03.2010 | Grimma | S 6 | Auftragskalkulation von Arbeits- und Schutzgerüsten | 29./30.01.2010 | Dresden | S 7 | Mit Sicherheit mehr Liquidität | 19./20.02.2010 | Bamberg | S 8 | Dem Handwerk gehört die Zukunft | 06.03.2010 | Ingolstadt | S 9 | Kunden gewinnen - Worte führen zum Erfolg | 11./12.03.10 | Mannheim | | | | | S 10 | Bauleiter-Seminar | 19./20.03.2010 | Köln | S 11 | Sachgerechte Beurteilung von Gerüsten | 16./17.04.2010 | Marl | S 12 | Ausgewählte Sonderkonstruktionen im Gerüstbau - Wetterschutzdächer und -hallen | 26./27.03.2010 | Marl | S 13 | Befähigte Person im Gerüstbau - Vorbereitungslehrgang - Hauptlehrgang | 08. - 11.02.2010 22. - 25.02.2010 | Berlin – Teltow Marl |
| | | | S 14 | Sicherer Umgang mit PSA gegen Absturz im Gerüstbau | 19.02.2010 | Marbach/Neckar | S 15 | Befähigung zur Prüfung von Arbeits- und Schutzgerüsten | 19./20.10.2010 | Köln | S 16 | Ladungssicherung | 26./27.01.2010 16./17.03.2010 | Haan Haan | S 17 | Asbest im Gerüstbaugewerbe, Sachkundelehrgang nach TRGS 519, Anlage 5 | auf Anfrage | auf Anfrage | | | | | S 18 | Ausschreibung, Nachtrag und Abrechnung - juristisches Rüstzeug für die Praxis - | 05.03.2010 | Hamburg | | Fortbildung | | | F 1 | Geprüfter Gerüstbau-Kolonnenführer für Unternehmer und Angestellte | 1. Block: 25.-29.10.2010 2. Block: 08.-12.11.2010 3. Block: 22.-26.11.2010 Prüfung: 25./26.11.2010 | Dortmund | F 2 | Aufbauseminar für Geprüfte Gerüstbau-Kolonnenführer | 03./04.12.2010 | Dortmund |
Bei Interesse wenden Sie sich bitte an die Geschäftsstelle, Frau Susanne Bünder, Telefon-Nummer: 02 21/8 70 60 40.
Viele Mitgliedsbetriebe der Bundesinnung für das Gerüstbauer-Handwerk bzw. des Bundesverbandes Gerüstbau setzen den Vorteil der Mitgliedschaft im Wettbewerb gezielt ein. Dies wird von der Innung unter anderem dadurch unterstützt, dass sie den Teilnehmern an Qualifizierungsmaßnahmen eine Teilnahmebestätigung in Urkundenform überreicht.
Da sich die Bundesinnung für das Gerüstbauer-Handwerk als flexibler Dienstleister versteht, werden sowohl die angebotenen Seminare als auch die auf die Belange des jeweiligen Mitarbeiters maßgeschneiderten Lehrgänge als Inhouse-Schulung für einzelne Betriebe oder ein Zusammenschluss von Betrieben angeboten. Erkundigen Sie sich bei Bedarf in der Geschäftsstelle.
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